एक न्यूयॉर्क राज्य सुप्रीम कोर्ट ने किया है आदेश दिया न्यूयॉर्क शहर के सभी कर्मचारी जिन्हें कोविड वैक्सीन से इंकार करने के कारण निकाल दिया गया था फिर से बहाल बैक पे के साथ। शहर ने पूर्व मेयर बिल डी ब्लासियो के तहत शहर में एक वैक्सीन शासनादेश को अपनाने के बाद इस साल की शुरुआत में बिना टीकाकरण के लगभग 1,700 कर्मचारियों को निकाल दिया।
RSI सत्तारूढ़ स्वच्छता विभाग के 16 कर्मचारियों द्वारा लाए गए एक मामले से उपजा है, जिन्हें शासनादेश का पालन करने में विफल रहने के कारण निकाल दिया गया था। अदालत ने फैसला सुनाया कि शहर को श्रमिकों को बर्खास्त किए जाने के समय से वापस वेतन देना है।
न्यायाधीश राल्फ पोर्ज़ियो ने अपने फैसले में लिखा है कि शहर के स्वास्थ्य आयुक्त के पास सार्वजनिक स्वास्थ्य शासनादेश जारी करने का अधिकार है, लेकिन वह "रोजगार की नई स्थिति नहीं बना सकते हैं" या "कर्मचारियों को समाप्त कर सकते हैं।"
अदालत ने पाया कि "टीकाकरण किसी व्यक्ति को COVID-19 को अनुबंधित करने या प्रसारित करने से नहीं रोकता है।" जज पोर्ज़ियो ने आगे कहा:
शहर के कर्मचारियों के लिए टीकाकरण जनादेश केवल सुरक्षा और सार्वजनिक स्वास्थ्य के बारे में नहीं था; यह अनुपालन के बारे में था। अगर सुरक्षा और जन स्वास्थ्य की बात होती तो आदेश जारी होते ही गैर-टीकाकरण कर्मियों को छुट्टी पर भेज दिया जाता।
न्यायाधीश पोर्ज़ियो ने आगे सवाल किया कि निजी क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए जनादेश को पहले ही हटा दिए जाने पर सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए एक वैक्सीन जनादेश को कैसे उचित ठहराया जा सकता है।
सार्वजनिक कर्मचारियों के लिए टीकाकरण जनादेश रखने की तर्कसंगतता का समर्थन करने के लिए रिकॉर्ड में कुछ भी नहीं है, जबकि निजी क्षेत्र के कर्मचारियों के लिए जनादेश को खाली करना ... यह स्पष्ट रूप से एक मनमाना और मनमौजी कार्रवाई है क्योंकि हम समान गैर-टीकाकरण वाले लोगों के साथ अलग व्यवहार कर रहे हैं। प्रशासनिक एजेंसी।
शहर ने कहा है कि वह आदेश की अपील कर रहा है। लेकिन यह फैसला सार्वजनिक स्वास्थ्य व्यवस्था के लिए एक बड़ा झटका है, क्योंकि न्यायपालिका धीरे-धीरे छद्म विज्ञान के उस पर्दे को खोलना शुरू कर रही है, जो कोविड-19 की पूरी प्रतिक्रिया की विशेषता है।
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